公司搬遷方案公示

 

公司因發(fā)展需要，于2019年在常熟辛莊鎮(zhèn)新陽大道156號創(chuàng)晉（辛莊）產(chǎn)業(yè)園購買廠房，裝修將于8月上旬結(jié)束，公司決定啟動同城跨區(qū)企業(yè)搬遷，就搬遷事宜公告如下：

一、搬遷時間表：從2020年8月10日起，按計劃逐步進(jìn)行工廠搬遷。搬遷完成時間為2020年8月25日。

二、物資及設(shè)備搬遷方案：按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)配合”的原則，按先成品、后半成品，先材料后設(shè)備的原則進(jìn)行搬遷，確保安全、順利、快捷！

三、人員安置方案：

3.1  人員安置原則：

（一） 大力鼓勵員工隨企業(yè)搬遷，與企業(yè)共同成長！

（二） 遵循國家法律，堅持自愿、公平、公正原則！

（三） 堅持即要考濾員工合法權(quán)益，又兼顧企業(yè)承受能力原則！

（四） 堅持定崗定編，精簡高效、自愿雙向選擇原則！

3.2 人員安置范圍：至2020年7月1日前與公司簽訂了勞動合同，且在勞動合同有效期范圍內(nèi)的所有人員。公司目前共有人員21名。

3.3 成立人員安置工作組

    組長：任國才

    副組長：金立恒

    職責(zé)：協(xié)調(diào)、溝通、確定具體人員安置處理方法。

3.4 具體安置方案

（一）自愿選擇確定到辛莊工廠工作的職工，需服從公司管理規(guī)定、遵守公司規(guī)章制度，變更勞動地點（簽訂勞動合同變更協(xié)議），勞動關(guān)系不變。公司提供如下三種安置方案：

1、提供免費(fèi)集體宿舍：公司為隨企業(yè)搬遷的老員工免費(fèi)提供5人/間的產(chǎn)業(yè)賀集體宿舍，水電費(fèi)按產(chǎn)業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)自理。（搬遷后新進(jìn)員工宿舍按250元/月收取住宿費(fèi)，水電費(fèi)按產(chǎn)業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)自理）

2、提供免費(fèi)上下班車：公司提供2部班車，定點發(fā)車，確保所有員工正常上下班，接駁點定為滸關(guān)永旺停車場，車間人員早上7：30、辦公室人員8：00，兩班班車接員工上班，上車即核算工時，下午所有人員正點下班后乘班車下班，晚上加班人員可以提前30分鐘即下班乘班車下班。總上班時間超過8小時的按正常加班時間核算工資。

3、提供上班交通補(bǔ)貼：標(biāo)準(zhǔn)250元/月。員工自行按時在新工作地點上下班。

 

（二）自愿選擇不到辛莊工廠工作的職工，公司提供如下四種安置方案：

1、就近推薦工作：公司會針對員工具體情況，就近推薦適合員工的工作，公司保證員工能正常入職，且待遇與公司現(xiàn)行待遇基本持平，員工入職后即自動解除勞動合同。

2、入職到服務(wù)中心上班：公司將針對員工選擇情況，計劃在滸關(guān)地區(qū)成立服務(wù)中心，負(fù)責(zé)公司設(shè)備安裝、調(diào)試、售后服務(wù)工作，及支援客戶工作，直至勞動合同到期。

3、協(xié)商解除勞動關(guān)系：由員工與安置工作組副組長協(xié)商，報組長批準(zhǔn)后解除勞動關(guān)系。

 

四、公示期：本方案經(jīng)公示期為7天（2020年7月6日到2020年7月13日）。公示期結(jié)束開始辦理變更勞動合同手續(xù)！對公示方案有異議人員，需在公示期內(nèi)將意見書面提交到安置工作組。

 

 

 

 

                                   蘇州富怡達(dá)超聲波有限公司

 

 

 

                                        2020年7月6日